Изменения в Правила миграционного учета иностранцев

20 марта 2019 г. вступило в силу Постановление Правительства РФ от 07.03.2019 г. №246 «О внесении изменений в Правила осуществления миграционного учета иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации» (далее по тексту – Постановление №246). В чем заключаются новации?  

РАЗРЕШЕНИЕ НА РАБОТУ В МОСКВЕ

Постановка на миграционный учет представляет собой процедуру уведомления миграционной службы (ГУВМ МВД) о прибытии иностранца на территорию России. При въезде через границу РФ иностранец обязан получить и заполнить миграционную карту.

Компания-работодатель не позже семи рабочих дней со дня приезда сотрудника-иностранца в местопребывание обязана направить уведомление об этом в ГУ по вопросам миграции МВД. 

Регистрация иностранца осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 18.07.2006 г. №109-ФЗ «О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в РФ» (далее по тексту – Закон №109-ФЗ):

  • в территориальном отделении УВМ МВД;

  • в почтовом отделении;

  • в МФЦ. 

А сам порядок постановки на миграционный учет ГУ по вопросам миграции МВД отражен в Административном регламенте, утв. приказом от 23.11.2017 г. №881.

Постановлением №246 внесены изменения в Правила осуществления миграционного учета иностранных граждан и лиц без гражданства в РФ, утв. Постановлением Правительства РФ от 15.01.2007 г. №9 (далее по тексту – Правила). 

ВИД НА ЖИТЕЛЬСТВО В РОССИИ: ПОРЯДОК ПОЛУЧЕНИЯ

В чем суть внесенных изменений?

Благодаря действию Постановления №246, на плечи работодателя возлагается бо́льший перечень документов, служащих основанием для уведомления о прибытии иностранца.

Напомним, что местом пребывания иностранца может быть:

  • жилое помещение, не являющееся местом жительства;

  • иное помещение, в котором иностранец фактически проживает (регулярно использует для сна и отдыха);

  • либо организация, по адресу которой иностранец подлежит постановке на учет по месту пребывания (если она является для него принимающей стороной).

МИГРАЦИОНКА - Разрешение на работу МИГРАЦИОНКА - Разрешение на работу

В качестве места пребывания иностранца можно указать, в частности, юридический адрес принимающей стороны - работодателя (организации). Для того чтобы работодатель мог поставить на миграционный учет иностранца по своему юридическому адресу, иностранец должен не только работать, но и фактически проживать по этому адресу (п.4 ч.1 ст.2 Закона №109-ФЗ).

Если у организации нет жилого помещения, в котором может проживать иностранец, то работодатель не вправе регистрировать иностранцев, в том числе по юридическому адресу организации. В такой ситуации иностранцев регистрируют в жилых помещениях, где они фактически проживают (например, собственники квартир или комнат, у которых иностранные граждане арендуют жилье, гостиницы, хостелы, общежития). Если у работодателя есть свое жилое помещение (например, общежитие), то он вправе зарегистрировать иностранца по адресу такого помещения.

Работодатель, как принимающая сторона, направляет в МВД определенный пакет документов. 

ПРИГЛАШЕНИЕ ДЛЯ ИНОСТРАНЦЕВ

Пакет документов к уведомлению о прибытии иностранца

Начиная с 20 марта 2019 г., работодатель к уведомлению о прибытии иностранца должен приложить:

а) копии всех страниц документа, удостоверяющего личность иностранца, которые содержат информацию о данном иностранном гражданине и (или) имеют отметки о пересечении государственной границы РФ либо иного иностранного государства;

б) копию миграционной карты иностранца (за исключением случаев освобождения иностранца от обязанности по заполнению миграционной карты в соответствии с международным договором РФ);

в) копию документа, подтверждающего право пользования жилым или иным помещением, предоставляемым для фактического проживания иностранному гражданину. 

КАДРЫ -Кадровые услуги общие КАДРЫ -Кадровые услуги общие

А если речь идет об иностранце из ЕАЭС, то к уведомлению о прибытии, помимо вышеперечисленных документов, нужно прикладывать:

а) копию трудового или гражданско-правового договора, заключенного трудящимся государства - члена Евразийского экономического союза с работодателем или заказчиком работ (услуг) на территории РФ;

б) копии документов, подтверждающих родственные отношения (для членов семьи трудящегося государства - члена Евразийского экономического союза).

Это следует из п.28.1 и п.28.2 обновленных Правил.

Важно!
Постановлением №246 также уточнен перечень документов, который должен представить работодатель в МВД об иностранце, проживающем по адресу компании или в ее помещении без адреса.

В этом случае, помимо документов, приведенных в п.28.1 Правил, работодатель должен приложить:

а) копию трудового или гражданско-правового договора иностранца с организацией или копию иного документа, подтверждающего осуществление иностранцем в данной организации трудовой или иной не запрещенной законодательством РФ деятельности;

б) письмо руководителя либо иного уполномоченного должностного лица организации, подпись которого скрепляется печатью организации (при ее наличии), в орган миграционного учета о фактическом проживании иностранного гражданина в помещении данной организации, не имеющем адресных данных (в строении, сооружении), в том числе временном (п.28.3 Правил). 

УВЕДОМЛЕНИЕ О ПРИЕМЕ НА РАБОТУ ИНОСТРАННОГО ГРАЖДАНИНА

Необязательные документы

В Перечне также содержатся документы, которые принимающая сторона (работодатель) вправе предоставлять (либо не предоставлять) в территориальный орган МВД: копию миграционной карты и копии документов которые подтверждают право предоставить иностранцу жилое или иное помещение для проживания.

В случае непредставления копии миграционной карты территориальный орган МВД самостоятельно проверит на основании имеющихся сведений данные об иностранце, содержащиеся в миграционной карте. 

РАЗРЕШЕНИЕ НА РАБОТУ ДЛЯ ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ (ВКС)

Уведомление об убытии иностранца из организации

Правила дополнены сроками уведомления МВД организации в случае убытия иностранца-вахтовика (п.45.1 Правил). Так, при убытии иностранца из организации, в которой он работает вахтовым методом и по адресу которой поставлен на учет, ее администрация обязана не позднее 7 рабочих дней со дня убытия представить в территориальный орган МВД России уведомление о его убытии для снятия с учета. 

Выдворение или депортация иностранцев из РФ: в чем разница?
МИГРАЦИОННЫЙ ЮРИСТ
Выдворение или депортация иностранцев из РФ: в чем разница?
Услуги специалистов: https://rosco.su/yurist/yuridicheskaya-konsultatsiya/migratsiya/ Таймкоды: 00:00 Вступление 00:41 За что могут выдворить иностранца? 03:54 Как выглядит процедура выдворения и каковы ее последствия? 04:47 За что могут депортировать иностранца? 06:01 Как выглядит процедура депортации и каковы ее последствия? 07:56 Чем депортация отличается от выдворения? Проживая и работая на российской территории, иностранные граждане наряду с россиянами должны соблюдать российские законы, а также специальные миграционные правила, установленные для иностранных граждан и лиц без гражданства. В каких случаях иностранца могут выдворить из России? По каким основаниям могут депортировать за пределы РФ? В чем различия между этими понятиями? Давайте разберемся в этом видео! Читайте также: https://rosco.su/consult/vydvorenie-ili-deportatsiya-inostrantsev-iz-rf-v-chem-raznitsa/ Все самое интересное о налогах, праве и бухгалтерском учете от ведущей консалтинговой компании в России "РосКо". WhatsApp: +7(929) 999-99-44 Тел: +7(499) 444-00-00 sale@rosco.su https://rosco.su/ Будь в курсе последних новостей, смотри и читай нас там, где тебе удобно: Telegram - https://t.me/roscoaudit ЯндексДзен - https://zen.yandex.ru/roscoaudit Вконтакте: https://vk.com/roscoaudit
Можно ли оформить ДМС для мигрантов через Госуслуги?
Услуги по теме: https://rosco.su/kadry/razreshenie-na-rabotu/ Приветствуем вас на нашем канале! Сегодняшний выпуск посвящен вопросу: можно ли оформить ДМС для мигрантов через Госуслуги? Это вопрос, который задают многие иностранцы, приехавшие работать или учиться в Россию. И мы сегодня попробуем разобраться в нем. Добровольное медицинское страхование или ДМС – это страхование, которое позволяет получать в ряде случаев более качественное и быстрое медицинское обслуживание. В текущий момент на Госуслугах доступна услуга "Электронное ДМС". Однако стоит отметить, что это предложение актуально для граждан Российской Федерации. Информации о возможности оформления ДМС для мигрантов через этот сервис на данный момент нет. Более детальную информацию всегда можно уточнить в страховых компаниях, они подскажут, как и где лучше всего оформить ДМС для мигрантов. Надеемся, что наша информация оказалась полезной. Забирайте её на вооружение, и делитесь с другими! Подписывайтесь на наш канал, чтобы не пропустить свежие выпуски! До встречи в следующем видео! Все самое интересное о налогах, праве и бухгалтерском учете от ведущей консалтинговой компании в России "РосКо". WhatsApp: +7(929) 999-99-44 Тел: +7(499) 444-00-00 sale@rosco.su https://rosco.su/ Будь в курсе последних новостей, смотри и читай нас там, где тебе удобно: Telegram - https://t.me/roscoaudit ЯндексДзен - https://zen.yandex.ru/roscoaudit Вконтакте: https://vk.com/roscoaudit
За что могут лишить иностранца российского гражданства в 2024 году? #обзор
Услуги по теме: https://rosco.su/yurist/yuridicheskaya-konsultatsiya/migratsiya/ Таймкоды: 00:00 Вступление 00:35 Новый закон о гражданстве 02:44 Стандартные основания 07:45 Лишают ли гражданства РФ, полученному по праву рождения? 08:27 Что делать, если вам прекратили гражданство? Приветствуем вас на нашем канале! Сегодня мы подготовили интересный и актуальный обзор на тему "За что могут лишить иностранца российского гражданства в 2024 году?" Этот вопрос становится особенно значимым в свете последних изменений в законодательстве Российской Федерации и с учетом увеличения числа людей, получивших российское гражданство в последние годы. В ролике вы узнаете о различных условиях, при которых иностранец может быть лишен российского гражданства, включая как административные, так и уголовные нарушения, а также о том, какие права и обязанности возникают у лишенного гражданства. Наш обзор поможет вам глубже понять этот важный и сложный аспект миграционного законодательства. Не забудьте подписаться на наш канал и поставить лайк, если информация была полезной! Присоединяйтесь к нашему сообществу, будьте в курсе последних новостей и обновлений! #обзор Читайте также: https://rosco.su/press/za-chto-mogut-lishit-inostrantsa-rossiyskogo-grazhdanstva-v-2024-godu/ Все самое интересное о налогах, праве и бухгалтерском учете от ведущей консалтинговой компании в России "РосКо". WhatsApp: +7(929) 999-99-44 Тел: +7(499) 444-00-00 sale@rosco.su https://rosco.su/ Будь в курсе последних новостей, смотри и читай нас там, где тебе удобно: Telegram - https://t.me/roscoaudit ЯндексДзен - https://zen.yandex.ru/roscoaudit Вконтакте: https://vk.com/roscoaudit