Трудовые споры

Узнать цену Заказать

Персонал — основная движущая сила любого предприятия. От того, насколько слажено,
профессионально и ответственно он работает, напрямую зависит финансовый результат компании.

Но отношения в рабочих коллективах выстраиваются по-разному, и порой работодателю приходится отвлекаться от профильной деятельности, чтобы решить трудовые споры (стоимость простоя в таком случае может быть очень высокой). Различные конфликты возникают как внутри коллектива непосредственно между коллегами, так и между начальником и подчиненными.

Каждый служащий имеет определенные права, которые не всегда соблюдаются. Это порождает трудовые споры — в Москве и других городах, где сосредоточено огромное количество крупных предприятий, такая проблема стоит особенно остро. На решение конфликтов приходится тратить время, финансовые ресурсы. Зачастую страдает не только деятельность компании, но и ее репутация.

Избежать этого можно — нужна профессиональная помощь в решении трудовых споров. Такие услуги оказывают специалисты компании «РосКо». В нашем коллективе работают квалифицированные бухгалтеры, ведущие делопроизводство, аудиторы, проводящие кадровый аудит, кадровые работники, подбирающие персонал нашим клиентам, а также юристы, специализирующиеся на кадровом праве.

стоимость услуг

Консультационное обслуживание	2 000 руб/час
Составление искового заявления	от 3 000 руб.
Составление претензий, жалоб, ходатайств	от 3 000 руб.
Внесудебное урегулирование трудового спора	от 10 000 руб.
Трудовые споры в суде	от 20 000 каждая инстанция

Заказать

Когда стоит воспользоваться нашими услугами

В таком вопросе, как трудовые споры, цена ошибки существенно превышает стоимость услуг специалистов.
Обратиться в «РосКо» стоит в таких случаях:

Работодателю	Работнику
– Увольнение – Сокращение штатов – Подготовка внутрифирменных документов для предотвращения трудовых споров (Должностные инструкции на сотрудников Клиента, Положение о проведении аттестации, трудовые договоры и пр.) – Кадровое делопроизводство	– Незаконное увольнение – Оспаривание перевода на другую работу – Восстановление в должности – Взыскание образовавшейся задолженности по оплате труда – Взыскание оплаты за время вынужденного прогула – Установление факта трудовых отношений

Работодателю

Работнику

– Увольнение

– Сокращение штатов

– Подготовка внутрифирменных документов для
предотвращения трудовых споров
(Должностные инструкции на сотрудников Клиента, Положение о проведении аттестации, трудовые договоры и пр.)

– Кадровое делопроизводство

– Незаконное увольнение

– Оспаривание перевода на другую работу

– Восстановление в должности

– Взыскание образовавшейся задолженности по оплате труда

– Взыскание оплаты за время вынужденного прогула

– Установление факта трудовых отношений

Эксперты компании «РосКо» предоставляют квалифицированную помощь
в решении трудовых споров на всех этапах развития конфликта. Мы:

Осуществляем консультирование по основным положениям
трудового законодательства
Проводим экспертизу документации
Составляем и рассматриваем жалобы, претензии, ходатайства,
осуществляя внесудебное урегулирование конфликтов
Готовим документы, необходимые для рассмотрения трудовых
споров в суде
Представляем интересы клиентов во всех инстанциях

Мы помогаем решать трудовые споры — стоимость услуг доступна, а результат не вызывает сомнений.
Эксперты «РосКо» решают задачи любой сложности. В этом помогают фундаментальные знания,
колоссальный опыт и ответственное отношение к работе.

Наши ведущие специалисты