Консультации
Ликвидация некоммерческих организаций, как и традиционных хозяйствующих субъектов, регламентируется законодательством РФ. Для закрытия НКО можно выбрать один из пяти разрешенных способов.
В процессе работы фонд или другая некоммерческая организация может столкнуться с необходимостью реорганизации. Несмотря на то, что деятельность фондов не связана с получением выгоды, изменение правового статуса необходимо зарегистрировать в соответствующих государственных инстанциях.
В процессе бизнес-деятельности многие компании сталкиваются с необходимостью реорганизации путем преобразования. Чаще всего данная процедура используется для смены организационно-правовой формы юридического лица. Например, законодательство предписывает реорганизацию закрытого акционерного общества в открытое, если число акционеров превысило 50 человек. Кроме того, владельцы акционерных компаний часто принимают решение о преобразовании в ООО для снижения налогового или административного бремени, сокращения издержек или по другим причинам.
Согласно законодательству автономная некоммерческая организация (АНО) - это фирма, которая регистрируется в целях оказания различных услуг, связанных со здравоохранением, наукой, образованием, культурой, физической культурой, спортом, правом и др.
Объединение нескольких фирм в новую компанию выполняется с помощью реорганизации путем слияния. Чаще всего данная процедура проводится с целью расширения бизнеса или упрощения взаиморасчетов между несколькими мелкими предприятиями. Также слияние используется, как альтернатива ликвидации фирмы: здесь компания «поглощает» менее успешную организацию и принимает на себя все ее обязательства.
В ходе работы любая компания может столкнуться с необходимостью реорганизации. Одним из способов проведения подобной процедуры является выделение – создание одного или нескольких юридических лиц той же организационно-правовой формы, что и головная компания.
В классификаторе Министерства иностранных дел Российской Федерации присутствуют государства, позиционирующиеся как миграционно опасные страны. Этот список формируется на основании статистических данных – если среди общего количества приехавших граждан какой-либо страны имеется высокий процент нарушителей правил и сроков пребывания на территории России, государство включается в группу миграционного риска.
Для того, чтобы осуществлять рабочую деятельность в России иностранному физическому лицу для начала необходимо оформить специальную разрешительную документацию, которая позволит ему трудиться у российских работодателей. К таким документам относятся: для лиц, приехавших из СНГ - это патент, для граждан дальнего зарубежья – это разрешение на работу.
Российским работодателям довольно часто приходиться сталкиваться с такими ситуациями, когда к ним за трудоустройством обращаются иностранные граждане.
Лицам, которые приехали из стран ближнего зарубежья, из стран СНГ, и которые хотят работать на территории России, прежде чем обратиться к работодателю за устройством на работу, нужно прийти в органы миграционной службы и сделать для себя патент. Патент необходимо оформить такой, который будет позволять иностранному специалисту работать как у граждан, так и у компаний.