Сколько стоит рабочая виза?
Популярный вид визы для работы за границей
Легально работать в РФ иностранцу позволяет виза классифицируемая как рабочая. Выдается она Консульством. Оформление данной визы считается действительно сложной процедурой. Однако без нее, осуществление трудовой деятельности в России преследуется законом. Даже наличие пригласительного на работу не дает полных прав иностранному гражданину, спокойно трудиться, получать заработную плату, восходить по карьерной лестнице.
Особенности данного вида визы
Разрешительный документ на работу иностранного гражданина на законодательном уровне позволяет жить и работать в России, в течение 3 лет и более.
НУЖНА РАБОЧАЯ ВИЗА? ЗВОНИТЕ 8 (499) 444-00-00!
Однако получить только визу недостаточно, этой процедуре предшествует следующие бюрократические процедуры:
-
получение приглашения от принимающей стороны;
-
выполнение законодательных норм относительно квот по приему на работу иностранных граждан.
Очень важно помнить! Данная виза в Россию открывает возможности трудиться на том предприятии, которое прислало приглашение, ставшее основанием для открытия визы. Если иностранный работник разрывает досрочно контракт, тогда автоматически происходит аннулирование выданной визы.
Имея на руках рабочую визу, иностранец автоматически получает возможность:
-
занимать желаемую должность на любом российском предприятии;
-
являться представителем российской компании в любом государственном учреждении страны.
Сколько стоит виза – главный вопрос тех, кто желает работать в России
Оформление визы требует много времени и ответственного подхода к сбору специфической документации. Зависимо от этих факторов и не только складывается итоговая цена данного разрешения. Рассмотрим важные составляющие, из которых и складывается цена рабочей визы в Россию:
-
консульский сбор;
-
обязательное страхование;
-
услуги посредников при сборе документации;
-
курьерские услуги;
-
Прочие непредвиденные расходы, зависящие от обстоятельств и вида заказа.
Этапы и шаги по оформлению визы
Чтобы открыть разрешение для работы в России нужно пройти следующие этапы бюрократических проволочек:
Подготовка приглашения
Компания принимающей стороны готовит документы на оформление персонального разрешения работнику – нерезиденту. Разрешение на работу позволяет оформить приглашение на работу, которое является обязательным условием по выдаче рабочей визы.
Обращение в консульство
В стране постоянного проживания работник подает документы на открытие визы в РФ.
Прибытие в РФ
Посетив Россию, иностранный работник регистрирует свою визу и вместе с работодателем переоформляет выданную визу из однократной в многократную.
Это краткий план действий оформления документов на работу в России. Однако каждый этап имеет еще массу нюансов и подводных камней, которые легко обойдут наши сотрудники и помогут вам в максимально короткий срок получить все необходимые разрешения.
Что делать если виза не закончилась, а место работы пришлось поменять
Редко, но вовсе не исключены случаи, если иностранный гражданин, приехавший работать в Россию по приглашению на работу и открывший на его основании визу, по каким-либо причинам рассчитывается с предприятия досрочно. Свое действие прекращает только виза, выданная на 1 год. Визу ВКС в течение 2 месяцев возможно переоформить на другого работодателя.
Обязательные документы
Открыть рабочую визу можно только по факту предоставления полного пакета документов, в который входят:
-
анкета заявителя;
-
приглашение компании принимающей стороны;
-
фото;
-
медицинская страховка на полный срок действия визы.
Подготовить документы можно и самому, но надежней будет проконсультироваться со специалистами компании РосКо. Мы проверим правильность заполнения анкеты, исправим недочеты. Также мы сможем помочь получить приглашение и решить все сопутствующие вопросы, касаемые оформления разрешения на работу. При этом стоимость рабочей визы останется неизменной, все всплывающие проблемы и дополнительный объем работ не повлияет на рост цен на услугу по оформлению визы нашей компанией.
Что нужно знать предпринимателю, который принимает на работу иностранного работника
Чтобы рабочий из-за границы получил рабочую визу, нужно активизировать не только силы работника, но и сама принимающая фирма должна осуществить следующие обязательные действия со своей стороны.
-
Получение квоты – обязательное условия для фирмы, организующей работу по найму иностранного лица.
-
Предоставить в вышестоящие органы власти информацию о предстоящем приеме на работу иностранца.
-
Оформить разрешение в службе по контролю за миграцией на работу гражданина из чужого государства.
-
Оформление непосредственно приглашения работнику.
-
Вместе с сотрудником – нерезидентом обратится в консульство на получение визы.
-
После заключения трудового договора, сообщить об этом миграционным органам РФ.
Открытие визы для работы в России дело хлопотное, как для работодателя, так и для иностранца. Наша компания спешит оказать вам содействие в этом деле. У нас штат высококвалифицированных специалистов, которые без проблем способствуют решению любого вопроса, связанного с получением визы.
РАЗРЕШЕНИЕ НА РАБОТУ В РОССИИ C ROSCO: БЫСТРО И УДОБНО!
Сегодня рабочая виза – это выгодный вид разрешительной документации, которая оформляется сроком на три года с дальнейшим правом на продление.
Рабочая виза – цена оформления и особенности получения
Мы рады нашим клиентам. Ваши трудности станут нашими выполненными задачами. Мы всегда рады вникнуть и решить спорный вопрос. Если вас интересует стоимость рабочей визы, обращайтесь в компанию РосКо. Мы окажем вам качественное сопровождение по оформлению любой разрешительной документации на работу в РФ.
