Договор на создание сайта: образец
С развитием интернет - отношений Договоры на создание сайта приобретают все большую популярность. В связи с отсутствием законодательной формулировки понятия «Договора на создание сайта», суды сформировали понятие такого вида договоров.
Договор на создание (разработку) интернет-сайта квалифицируется как договор возмездного оказания услуг.
В силу ст. 702 ГК РФ: "По договору подряда одна сторона (подрядчик) обязуется выполнить по заданию другой стороны (заказчика) определенную работу и сдать ее результат заказчику, а заказчик обязуется принять результат работы и оплатить его".
Судебная практика:
Результат выполненной работы по созданию сайта должен быть передан заказчику в порядке и на условиях, предусмотренных заключенным между ними договором (по акту приема-передачи). Сам по себе факт размещения созданного сайта на домене еще не свидетельствует о принятии заказчиком результата работ, поскольку без передачи необходимых технических данных для управления сайтом заказчик лишен возможности использовать созданный сайт (Постановление ФАС УО от 17.04.2013 по делу N А60-16660/2012).
Для заключения Договора на создание Интернет-сайта необходимо обратить внимание на следующие нюансы:
-
Грамотно оформить Техническое задание с точными указаниями.
-
Обговорить сроки и сумму Договора.
-
Указать каким образом стороны уведомляют друг друга.
-
Составить Заявку на оформление заказа.
-
Указать меру ответственности за нарушение Договора.
Исходя из того, что договор создания сайта является договором подряда главными условиями являются предмет и сроки выполнения.
Не стоит путать договор подряда с другими видами договоров.
Договор подряда и трудовой договор
Трудовой договор заключается в том случае, если вы предполагаете долгосрочные взаимоотношения с работником, связанные с многократным личным выполнением им какой-либо функции. Конечно же, трудовой договор порождает множество обязанностей для вас, ведь вы становитесь работодателем и руководствуетесь в отношениях с работником трудовым законодательством.
Поэтому, если для вас важно лишь достижение результата в установленный срок, лучше будет заключить договор подряда.
Договор подряда и договор возмездного оказания услуг
При выполнении подрядных работ всегда есть материальный результат, и для заказчика важен именно итог, а не процесс. Например, поручая подрядчику изготовление мебели, вам важно в результате получить стол или стул. При этом, на второй план отходит то, как исполнитель достиг желаемого эффекта.
При возмездном оказании услуг материального результата может не быть вообще. Например, обращаясь к специалисту за оказанием юридических услуг, вы, конечно, желаете достичь определенного результата, но, при этом, для вас важно содействие юриста на каждом этапе. Таким образом, на первый план выходит сам процесс, а не результат. В этом случае заключается договор оказания услуг.
