Как оформить разрешение на работу высококвалифицированному специалисту?
Высококвалифицированным специалистом является сотрудник (иностранец) компании, обладающий определенными навыками и опытом работы в отдельной области деятельности, заработная плата которого составляет не менее 2 000 000 (двух миллионов) рублей в год.
За получение разрешения на работу для иностранного работника ответственность возложена на организацию, которая осуществляет прием на работу и заключение трудового договора.
В органы ФМС компания – работодатель предоставляет комплект документов, включающий в себя: 1) гарантийное письмо, оформленное на бланке работодателя; 2) ходатайство, с прикрепленной фотографией иностранца; 3) трудовой договор, обязательно надо прописать сумму заработной платы, способ начисления; 4) нотариально заверенные копии ОГРН и ИНН; 5) нотариальный перевод паспорта и диплом иносотрудника; 6) квитанция с оплаченной госпошлиной, на сумму 3 500 рублей.
Важным условием, при оформлении иностранцу разрешения на работу, является заключение договора со страховой компанией, то есть оформление полиса ДМС. В УФМС вместе с комплектом документов подают оригинал и простую копию полиса.
Если компания – работодатель будет подавать документы через представителя, то потребуется доверенность, оформленная на бланке организации.
Весь процесс оформления данного разрешения занимает 21 день. Высококвалифицированный специалист обязан лично, при предъявлении паспорта с нотариальным переводом на русский язык, получить разрешение на работу в органах УФМС.
Одновременно оформляется приглашение на многократную рабочую визу, то есть в Консульском отделе за рубежом иностранцу выдадут многократную визу, которая не требует продления.
При прибытию в Россию по выданной визе, необходимо встать на миграционный учет в течение семи рабочих дней.
Такое разрешение на право осуществления трудовой деятельности выдается сроком на 3 года, как для граждан СНГ, так и для граждан дальнего зарубежья.
